Manager LAB: gestione strategica delle risorse umane
Strumenti, dinamiche e tecniche di crescita per lo sviluppo e la gestione dei reparti HR
Vuoi acquisire tecniche, strumenti e padroneggiare dinamiche per lo sviluppo e la gestione del personale?
Servizi Confindustria Bergamo lancia, a partire da maggio 2023, la 2^ edizione del percorso di crescita per Manager e Middle Manager in ambito HR che hanno l’esigenza di acquisire, o consolidare, le Soft Skill per la gestione di un reparto HR o che vogliono valorizzare ancor più il proprio background.
Programma, obiettivi del corso e modalità di partecipazione:
Il nostro viaggio, della durata complessiva di 40h, prevede 9 incontri in aula, dal 16 maggio al 4 luglio 2023.
La formazione ha l’obiettivo di migliorare le competenze tecniche e soft dei partecipanti. In questa direzione, è previsto un percorso che unisce momenti teorici di approfondimento a momenti pratici che stimolano la partecipazione in presenza e favoriscono lo scambio di idee e di vision.
Durante il corso di formazione verranno forniti tutti gli strumenti necessari per acquisire competenze in materia di direzione, gestione e sviluppo delle Risorse Umane.
Il percorso si compone di 9 moduli:
- Modulo 1: Ruoli e funzioni della Direzione del personale
- Modulo 2: Organizzazione aziendale e sviluppo organizzativo
- Modulo 3: Gli strumenti di base per la gestione e lo sviluppo delle risorse umane
- Modulo 4: Identità ed impresa
- Modulo 5: Dinamiche di gruppo e il gruppo di lavoro
- Modulo 6: Le forme e le funzioni della leadership
- Modulo 7: Motivazione ed empowerment
- Modulo 8: Profili personali e percorsi di sviluppo
- Modulo 9: Gli aspetti contrattuali nella gestione e del rapporto di lavoro
A chi è rivolto questo corso di leadership manageriale?
- Manager e Middle Manager delle Risorse Umane
- Futuri Manager e Team leader che si apprestano ad assumere ruoli di responsabilità all’interno delle organizzazioni
Quali sono i vantaggi?
- Incontrerai docenti capaci di trasmettere il proprio Know-How anche attraverso reali esperienze in contesti professionali
- Allenerai soprattutto le Soft Skill, fondamentali per i leader che vogliono costruire un ambiente stimolante e positivo
- Sarai in grado di utilizzare strumenti e tecniche di gestione del personale
- Dominerai dinamiche di gruppo, motivazionali e di empowerment
- Sarai in grado di trasmettere al tuo team valori e best practice aziendali
- Potrai svolgere la formazione nella nuova sede di Servizi Confindustria Bergamo, all’interno di spazi innovativi e tecnologici, pensati in ottica condivisione
Quota di partecipazione:
- €1.500* + iva per aziende associate a Confindustria Bergamo
- €2.000* + iva per aziende NON associate a Confindustria Bergamo
| * è possibile richiedere, fino ad esaurimento risorse, il voucher del valore di €2.000 tramite il finanziamento "Formazione Continua" di Regione Lombardia. Per le aziende che non soddisfano i requisiti per il finanziamento con il voucher di Regione Lombardia, il percorso è finanziabile con le risorse Fondimpresa/Fondirigenti. |
