Diversity e Inclusion Management - Q&A Certificazione della parità di genere
Servizio gratuito per rispondere ai quesiti sulla certificazione per la parità di genere.
Al fine eliminare il divario di retribuzione tra uomini e donne, la legge n.162 del 2021 introduce, a partire dal 1° gennaio 2022, la Certificazione della Parità di Genere sul posto di lavoro.
Questa legge istituisce altresì l’obbligo per le aziende con più di 50 dipendenti di redigere un rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile, da compilare e trasmettere alle RSA con cadenza biennale.
Servizi Confindustria Bergamo fornisce, grazie ai propri esperti, un supporto gratuito per rispondere ai quesiti sulla Certificazione per la Parità di Genere.
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