Formazione in azienda

Servizi Confindustria Bergamo ti supporta nella crescita delle competenze e nello sviluppo di comportamenti efficaci con ben 300 progetti realizzati ogni anno in azienda di tutti gli ambiti formativi, dai percorsi tecnici alle soft skills.

La formazione aziendale è uno degli strumenti per favorire la produttività delle aziende, agendo direttamente sulle risorse umane, sulle loro competenze e capacità. È ormai appurato da tutti che la partecipazione a corsi di formazione genera numerosi benefici sull’azienda e sul capitale umano: migliora la produttività dei dipendenti, influisce positivamente sul loro engagement e aumenta la qualità del loro lavoro.

 

Servizi Confindustria accompagna le imprese e i propri dipendenti attraverso percorsi di formazione e crescita continua, per valorizzarne al massimo le risorse e raggiungere nuove vette.

 

Corsi di formazione aziendale Servizi Confindustria

Solo con un aggiornamento costante delle competenze del personale e dei manager le aziende possono essere competitive e avere successo nel proprio mercato.

Servizi Confindustria è una realtà che segue le aziende da molto vicino e sa perfettamente quali sono le soluzioni migliori per ogni tipo di impresa.

 

Progettiamo corsi online o in presenza, personalizzati in termini di contenuti, tempistiche, modalità di erogazione, esempi e casi aziendali, per rispondere ai bisogni formativi.

Puntiamo a offrire un’esperienza di apprendimento completa e cucita su misura, fruibile presso proprio posto di lavoro o in modalità di formazione a distanza.

 

Ci avvaliamo dei migliori partner didattici provenienti dal mondo aziendale e accademico, che sappiano trasferire best practice ed esperienze on field, con lo sguardo puntato sempre verso l’innovazione e il miglioramento dei processi aziendali.

 

Scopri la formazione a catalogo

 

La formazione aziendale basata sulle sfide delle imprese di oggi

corsi per aziende

 

Progettiamo insieme i programmi di formazione aziendale partendo dall’analisi del fabbisogno e dalla rilevazione delle competenze da implementare, per strutturare un processo di formazione studiato nei minimi particolari. 

 

Progettiamo e pianifichiamo i piani formativi e i singoli incontri, selezionando le tematiche da affrontare (in ambito hard e soft skills) e individuando il docente più adatto.

 

Una volta identificato l'approccio didattico più adatto, rivolgiamo gli interventi a individui o famiglie professionali attraverso: 

  • formazione del personale in aula o a distanza;
  • training aziendale on demand, con lezioni visualizzabili anche sui propri dispositivi mobili;
  • coaching;
  • eventuali necessità di consulenza aggiuntiva.

 

Al termine del percorso formativo vengono analizzati i progressi dei partecipanti e valutati gli obiettivi raggiunti.

 

Tutti i nostri corsi aziendali sono finanziabili

Supportiamo le aziende nell’individuazione dei canali di finanziamento più opportuni e ci occupiamo delle pratiche burocratico-amministrative con lo scopo di alleggerire le incombenze tipiche della formazione finanziata.

In particolare, per i corsi in azienda, ci avvaliamo dei Fondi Paritetici Interprofessionali nazionali per la formazione continua e dei bandi camerali.

 

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